Дефицит кадров в сфере здравоохранения Дальнего Востока можно решить с помощью введения системы образовательных кредитов в медицинских вузах. С таким предложением, выступил глава Минвостокразвития — полномочный представитель президента РФ в Дальневосточном федеральном округе (ДФО) Виктор Ишаев.
По его информации, укомплектованность врачами в регионах округа составляет от 42 до 69 процентов от потребности, а средним медперсоналом – от 56 до 78 процентов. Дефицит врачей в ДФО в настоящее время составляет 18 тысяч человек. Наибольшее количество вакантных ставок врачей наблюдается в сельской местности.
Как отметил Ишаев, даже в случае, если все выпускники четырех дальневосточных медицинских вузов будут работать по специальности, потребность в медкадрах в ДФО будет обеспечена только через 15 лет. Проблему не решает и существующая на Дальнем Востоке практика обучения по целевому набору — «вернуть молодого специалиста после окончания учебного заведения в северные территории очень сложно, и родители, и дети против», подчеркнул полпред.
По мнению Ишаева, изменить ситуацию в лучшую сторону смогут образовательные кредиты. «Условие выдачи кредита такое: отрабатываешь три года — списывается 30 процентов. Отрабатываешь пять лет — списывается 50 процентов. Или какие-то другие градации», — пояснил он, добавив, что в случае, если человек не захочет выполнять взятые на себя обязательства, то он должен вернуть деньги или диплом и «будет свободен, как птица». «Несколько жестковато, но что сделать? Экономические механизмы должны работать во всем мире», – отметил Ишаев.
При этом, полпред подчеркнул, что для привлечения медицинских кадров в отдаленные территории необходимо также создавать достойные условия труда, обеспечивать жильем и достойно оплачивать труд медработников и в этой связи подверг критике отчеты некоторых глав дальневосточных регионов о выполнении Указа президента РФ по увеличению заработной платы медперсонала.
«Президент поставил задачу: заработная плата медицинских работников должна сравняться со средней по региону, а к 2018 году стать в два раза выше. Не надо себя обманывать, что у нас оплата труда сегодня равна средней по территории. Это на две ставки, в то время как необходимо рассчитать рост зарплаты в соответствии с базовой тарифной ставкой», – сказал Ишаев.
В состав ДФО входят Амурская, Магаданская, Сахалинская области, Камчатский, Чукотский, Приморский, Хабаровский края, республика Якутия и Еврейская автономная область. О дефиците медицинских кадров в регионах ДФО неоднократно сообщалось в течение 2012 года. Так, в Хабаровском крае из-за нехватки врачей-рентгенологов жители сталкиваются с трудностями при прохождении обследования на туберкулез. В Амурской области в течение года не укомплектована медкадрами новая больница в поселке Ерофей Павлович. На работу в медучреждении безуспешно пытались привлечь выпускников дальневосточных медвузов: им обещали один миллион рублей «подъемных» и прибавку к зарплате за счет бюджета. В декабре стало известно о том, что власти Магаданской области для привлечения врачей на работу в регион решили оплачивать обучение студентов-медиков в ВУЗе, ординатуре и интернатуре.
